劳动争议 (2017)冀09民终3873号
裁判要旨
泊头市朋程机械制造有限公司、王奎忠都具有符合法律规定的主体资格,王奎忠系通过郭金华接受泊头市朋程机械制造有限公司安排的有报酬的劳动,该劳动是用人单位:泊头市朋程机械制造有限公司)的业务组成部分,王奎忠等人也实际接受用人单位(泊头市朋程机械制造有限公司)的管理、指挥与监督,用人单位(泊头市朋程机械制造有限公司)按劳动量向王奎忠等人发放工资。因泊头市朋程机械制造有限公司与王奎忠之间的情形符合《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发【2005】12号)的规定事实劳动关系情形。泊头市朋程机械制造有限公司称将车间铸造业务承包给郭金华个人证据不足,泊头市朋程机械制造有限公司通过中间人郭金华与王奎忠等人达成的劳动报酬支付方式,不能以此推定系郭金华个人雇佣王奎忠等人。因此泊头市朋程机械制造有限公司主张,不予釆纳。参照《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发200512号)第一条,依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条之规定,一审法院判决如下:王奎忠与泊头市朋程机械制造有限公司之间存在事实劳动关系。案件受理费5元,由泊头市朋程机械制造有限公司承担。本院二
摘要
泊头市朋程机械制造有限公司、王奎忠都具有符合法律规定的主体资格,王奎忠系通过郭金华接受泊头市朋程机械制造有限公司安排的有报酬的劳动,该劳动是用人单位:泊头市朋程机械制造有限公司)的业务组成部分,王奎忠等人也实际接受用人单位(泊头市朋程机械制造有限公司)的管理、指挥与监督,用人单位(泊头市朋程机械制造有限公司)按劳动量向王奎忠等人发放工资。因泊头市朋程机械制造有限公司与王奎忠之间的情形符合《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发【2005】12号)的规定事实劳动关系情形。泊头市朋程机械制造有限公司称将车间铸造业务承包给郭金华个人证据不足,泊头市朋程机械制造有限公司通过中间人郭
正文(节选)
河北省沧州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)冀09民终3873号上诉人(原审原告):泊头市朋程机械制造有限公司,住所地郝村镇西芦庄村。法定代表人:芦振朋,公司总经理。委托诉讼代理人:崔巍,王敏,河北腾迅律师事务所律师。被上诉人(原审被告):王奎忠,男,1968年7月20日出生,汉族,住泊头市。委托诉讼代理人:田丽萍,河北博海律师事务所律师。上诉人泊头市朋程机械制造有限公司因与被上诉人王奎……