劳动合同纠纷 （2018）桂01民终4258号
裁判要旨
本案的争议焦点在于南宁市大爱礼仪服务有限公司应否支付黄雨2016年7月2日至2017年4月11日期间未签订劳动合同二倍工资差额79423.65元、2017年4月1日至4月11日工资2742元、2017年1月28日至1月29日法定节日加班费1566.93元、2017年1月30日休息日加班费783元；2016年3月16日至2017年4月11日未休年休假工资3133.86元。 关于南宁市大爱礼仪服务有限公司应否支付黄雨未签订劳动合同的二倍工资差额的问题。黄雨与南宁市大爱礼仪服务有限公司劳动关系存续期间为2015年3月16日至2017年4月11日，黄雨自认与南宁市大爱礼仪服务有限公司签订过2015年至2016年3月15日的劳动合同，南宁市大爱礼仪服务有限公司则称双方签订了两年或无固定期限的劳动合同，但南宁市大爱礼仪服务有限公司无证据证明其主张，故采信黄雨的陈述。2016年3月16日起双方没有签订劳动合同，黄雨于2017年6月2日向南宁市劳动争议仲裁委员会申请要求南宁市大爱礼仪服务有限公司支付未签订劳动合同二倍工资差额，一审判决南宁市大爱礼仪服务有限公司支付黄雨2016年7月2日至2017年4月
摘要
南宁市大爱礼仪服务有限公司诉黄雨劳动合同纠纷二审民事判决书 劳动合同纠纷
正文（节选）
广西壮族自治区南宁市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2018)桂01民终4258号 上诉人[原审原告（原审被告）]：南宁市大爱礼仪服务有限公司，住所地：南宁市南梧路**皇龙新城商业广场**商铺。 法定代表人：陈威诚，执行董事。 委托诉讼代理人：邹小松，广西中钧律师事务所律师。 被上诉人[原审被告（原审原告）]：黄雨，女，1987年7月1日出生，壮族，住东兰县。 委托诉讼代理人：黄伯康，广西金益……