劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）渝01行终686号

根据《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作，两江社保局作为两江新区社会保险行政部门，负责其辖区内的工伤保险工作，具有作出被诉工伤认定决定的法定职责。根据《工伤保险条例》第十九条第二款规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。《最高人民法院关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因公伤亡的，能否认定工伤的答复》的规定，用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。本案中，邱兰英在铜锣湾餐厅处从事保洁工作，2018年4月26日凌晨1时左右，邱兰英受铜锣湾餐厅安排去打扫车库清洁过程中不慎摔伤。邱兰英事发时虽然已经超过法定退休年龄，但未享受社会基本养老保险待遇。因此，邱兰英的受伤应适用《工伤保险条例》的规定，两江社保局经调查认为邱兰英的受伤符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定的情形，并作出被诉工伤认定决定，并无不当。铜锣湾餐厅收到工伤认定举证通知后，在工伤认定行政程序中并未举示相应的证据证明邱兰英所受伤

根据《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作，两江社保局作为两江新区社会保险行政部门，负责其辖区内的工伤保险工作，具有作出被诉工伤认定决定的法定职责。根据《工伤保险条例》第十九条第二款规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。《最高人民法院关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因公伤亡的，能否认定工伤的答复》的规定，用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。本案中，邱兰英在铜锣湾餐厅处从事保洁工作，201

重庆市第一中级人民法院 行 政 判 决 书 （2019）渝01行终686号 上诉人（一审原告）北部新区铜锣湾餐厅，经营场所重庆市渝北区洪湖东路11号财富印象F-7、8、9号。 经营者慕勇，男，汉族，1972年6月23日出生，住重庆市渝中区。 委托代理人曾道会，工作人员。 被上诉人（一审被告）重庆两江新区社会保障局，住所地重庆市两江新区金渝大道68号。 法定代表人陈铀，局长。 委托代理人吴振刚，工作……