劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)豫14行终186号

案号
(2019)豫14行终186号
法院
河南省商丘市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2019
地域
河南省商丘市
裁判日期
2019-11-18

裁判要旨

王某生前系永城市职业学院电气教研室主任,根据学院教务处整体工作安排,2019年5月24日晚为了完成工作任务,到学院加班,永城市人力资源和社会保障局提供证据能够证明这一事实,××是在工作时间。××是否是在工作岗位。工伤保险的立法宗旨是为了保障职工因工作遭受××获得医疗救治和经济补偿的权利,以及应享有的社会福利待遇,对此类法律法规的解释及适用应当从有利于推进社会福利的实现,保护弱势群体合法权益的角度考虑,王某去单位加班,没有去办公室而直接去了操场,不能排除王某是为了更好的完成工作任务,提前在操场上通过散步的形式对所要完成的工作任务进行梳理、构思,此过程应视为工作的一部分,××应综合考虑,不能单纯局限的认为办公室才算是工作岗位,综上王某的死亡符合《工伤保险条例》第十五条第一款第(一)项的情形,应视同工伤。永城市人力资源和社会保障局作出的不予认定工伤决定,认定事实不清,主要证据不足,依法应予撤销。遂判决撤销永城市人力资源和社会保障局2019年8月13日作出的永人社工伤认字[2019]6号不予认定工伤决定,并责令永城市人力资源和社会保障局于本判决生效后30日内重新作出行政行为。上诉人永城市人力资

摘要

王某生前系永城市职业学院电气教研室主任,根据学院教务处整体工作安排,2019年5月24日晚为了完成工作任务,到学院加班,永城市人力资源和社会保障局提供证据能够证明这一事实,××是在工作时间。××是否是在工作岗位。工伤保险的立法宗旨是为了保障职工因工作遭受××获得医疗救治和经济补偿的权利,以及应享有的社会福利待遇,对此类法律法规的解释及适用应当从有利于推进社会福利的实现,保护弱势群体合法权益的角度考虑,王某去单位加班,没有去办公室而直接去了操场,不能排除王某是为了更好的完成工作任务,提前在操场上通过散步的形式对所要完成的工作任务进行梳理、构思,此过程应视为工作的一部分,××应综合考虑,不能单纯局

正文(节选)

河南省商丘市中级人民法院行 政 判 决 书(2019)豫14行终186号上诉人(一审被告)永城市人力资源和社会保障局,住所地永城市东城区沱滨路,统一社会信用代码114114810058825166。法定代表人张洪涛,局长。行政负责人赵伟,副局长。委托代理人李廉颇,河南圣璞律师事务所律师。被上诉人(一审原告)王洪师,男,1962年5月8日出生,汉族,住永城市。委托代理人谢明卫,河南旺达律师事务所律师……