劳动争议 （2018）京03民终4829号

符跃虎认可自2015年11月1日后其所任职的平谷营业部停业，无法出单，但称自后至2016年6月28日期间仍继续工作，大部分时间都上班，对此，一审法院认为，符跃虎作为一家保险公司的营业部负责人，主要职责应为领导营业部开展销售工作。营业部停业无法出单，通常情况下意味着无法继续工作，但符跃虎称仍继续工作，应当举证证明。本案审理中符跃虎就此未提供证据证明，一审法院无法采信。因此一审法院认为2015年11月1日起双方劳动关系实际已经解除，不支持符跃虎要求支付2015年11月1日至2016年6月28日期间工资的请求。同时一审法院确认2013年9月1日至2015年10月31日期间双方存在劳动关系。另符跃虎主张垫付了平谷营业部的租金，并提交了租赁合同及租金收条予以证明，安诚北分公司及安诚公司不予认可，但未提供证据证明其支付过平谷营业部营业场所租金的证据，亦未举证证明符跃虎个人有义务承担营业部的租金，因此，一审法院认为符跃虎主张的垫付的事实成立。安诚北分公司称其不应负担营业部的租金，但未就谁应承担该营业部的租金举证，其作为符跃虎的用人单位，应承担返还责任，安诚公司应承担连带给付责任。综上所述，依照《中华

符跃虎等劳动争议二审民事判决书 劳动争议

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2018）京03民终4829号上诉人（原审原告）：符跃虎，男，1982年7月25日出生，汉族，住北京市平谷区。委托诉讼代理人：张津，北京市长歌律师事务所律师。上诉人（原审被告）：安诚保险销售有限公司，住所地重庆市江北区东升门路63号7-1。法定代表人：王重阳，总经理。上诉人（原审被告）：安诚保险销售有限公司北京分公司，营业场所北京市朝阳区博大路3号院5号楼……