劳动争议 （2018）辽01民终1825号
裁判要旨
关于张洋洋主张的经济补偿金。2017年4月，因杭州中蔓实业有限公司撤柜，双方未对经济补偿或工作调动达成一致进而发生纠纷，张洋洋于2017年5月31日申请劳动仲裁，要求支付解除劳动合同经济补偿。依据劳动合同法第四十条（三）规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，杭州中蔓实业有限公司应支付张洋洋解除劳动合同经济补偿，杭州中蔓实业有限公司认可张洋洋在浙江蔓哈顿服饰有限公司工作年限连续计算，故杭州中蔓实业有限公司应支付张洋洋解除劳动合同经济补偿9,758.95元（2,788.27元×3.5个月）。关于张洋洋主张的失业救济金赔偿金。杭州中蔓实业有限公司未为张洋洋办理失业保险领取手续，造成张洋洋失业金损失，杭州中蔓实业有限公司应予赔偿。经核算，张洋洋主张的失业金损失9,630元未超过规定数额，故对张洋洋主张的失业金损失9,630元，该院予以支持。关于张洋洋主张的2017年4月工资1,855.97元。张洋洋4月的工资应支付3,131.77元，杭州中蔓实业有限公司扣除5月个人社保费用362元及6月份个人和单位应承
摘要
杭州中蔓实业有限公司、张洋洋、浙江蔓哈顿服饰有限公司劳动争议纠纷二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）辽01民终1825号上诉人（原审被告）：杭州中蔓实业有限公司，住所地杭州经济技术开发区。法定代表人：顾润祥，该公司执行董事。委托诉讼代理人：杨沛，女，1986年7月6日出生，汉族，住杭州市余杭区。被上诉人（原审原告）：张洋洋，女，1981年7月16日出生，汉族，住沈阳市沈河区。原审被告：浙江蔓哈顿服饰有限公司，住所地上城区。法定代表人：顾祥，该……