劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）粤71行终1803号

本案属于劳动监察行政处罚纠纷。国务院《劳动保障监察条例》第三条第一款规定：“国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动保障监察工作。”增城区人社局作为辖区劳动保障行政部门具有对辖区内企业实施劳动保障监察的职权。奔马公司请求撤销的穗增人社监字〔2018〕第054号《劳动保障监察行政处罚决定书》系增城区人社局作出，增城区人社局是本案的适格被告。国务院《劳动保障监察条例》第十一条规定：“劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；（五）用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；（六）用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；（七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；（八）职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；（九）法律、法规规定的其他劳动保障

本案属于劳动监察行政处罚纠纷。国务院《劳动保障监察条例》第三条第一款规定：“国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动保障监察工作。”增城区人社局作为辖区劳动保障行政部门具有对辖区内企业实施劳动保障监察的职权。奔马公司请求撤销的穗增人社监字〔2018〕第054号《劳动保障监察行政处罚决定书》系增城区人社局作出，增城区人社局是本案的适格被告。国务院《劳动保障监察条例》第十一条规定：“劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位

广州铁路运输中级法院行 政 判 决 书（2019）粤71行终1803号上诉人（原审原告）：增城市奔马实业有限公司。住所地：广州市增城区新塘镇新甘湾开发区甘涌路段。法定代表人：钟志洪，总经理。委托代理人:赵晗，广东法全律师事务所律师。委托代理人：黄晓峰，广东法全律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）：广州市增城区人力资源和社会保障局。住所地：广州市增城区荔城街挂绿路**。法定代表人：刘文斌，局长。……