劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2020)粤03行终1502号

案号
(2020)粤03行终1502号
法院
广东省深圳市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2021
地域
广东省深圳市
裁判日期
2021-01-20

裁判要旨

根据《广东省工伤保险条例》第九条的规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤。本案争议的焦点是2019年6月30日14时许任尚民受伤是否属于在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力伤害。根据深圳市人力资源和社会保障局提交的《工伤认定申请表》中的受伤害经过简述、深圳市博广源建筑工程劳务分包有限公司的《回复》、(2019)粤0308刑初173号刑事附带民事判决书等证据可以认定,任尚民系在宿舍休息时受到他人暴力伤害,不属于在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力伤害。深圳市人力资源和社会保障局据此作出涉案工伤认定,证据确凿充分,适用法律正确,程序合法,本院予以确认。任尚民的上诉请求,缺乏事实根据,本院不予支持。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,依法应予维持。根据《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款第(一)项规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。本案二审案件受理费人民币50元,由上诉人任尚民负担。本判决为终审判决。审判长  王成明审判员  杨宝强审判员  伍建卿二〇二一年一月二十日书记员  林 艾 百度搜索“”

摘要

根据《广东省工伤保险条例》第九条的规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤。本案争议的焦点是2019年6月30日14时许任尚民受伤是否属于在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力伤害。根据深圳市人力资源和社会保障局提交的《工伤认定申请表》中的受伤害经过简述、深圳市博广源建筑工程劳务分包有限公司的《回复》、(2019)粤0308刑初173号刑事附带民事判决书等证据可以认定,任尚民系在宿舍休息时受到他人暴力伤害,不属于在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力伤害。深圳市人力资源和社会保障局据此作出涉案工伤认定,证据确凿充分,适用法律正确,程序合法,本

正文(节选)

广东省深圳市中级人民法院行 政 判 决 书(2020)粤03行终1502号上诉人(原审原告)任尚民,男,汉族,1960年10月27日出生,身份证住址山东省东平县。委托代理人张帅召,北京市汉威(深圳)律师事务所律师。被上诉人(原审被告)深圳市人力资源和社会保障局,住所地深圳市福田区香蜜湖街道深南大道**人才园。法定代表人孙福金,该局局长。委托代理人张立立,该局工作人员。委托代理人罗嘉森,广东中全律师……