劳动争议 （2018）川01民终8344号
裁判要旨
关于江淼要求嘉运公司补发2017年1月至4月未发工资5300元的主张，一审中江淼明确了嘉运公司系2017年2月至4月未足额支付工资。结合查明的事实，一审法院认为，第一，从江淼提交的嘉运公司认可的《嘉运汽车公司2016年2、4、6月份工资表》可见，江淼的月基本工资为3900元/月，另有电话费补贴以及金额浮动的奖金及提成等，且嘉运公司均是于次月上旬一次性向江淼发放当月工资(工资表上的实发工资金额与转帐发放工资金额对应)，并无将当月工资拆分为二次发放的情形。第二，嘉运公司的董事长魏开建、总经理钟敏于2017年1月4日召开股东会并形成决议，决定自2017年2月1日起将招待费用、办公费用、工资、财务费用统一下调。由此可见，嘉运公司在未与江淼协商一致的情况下，已形成单方面降低员工工资的决议。第三，从嘉运公司于2017年3月上旬向江淼发放2017年2月份工资开始，江淼的实得工资较2017年1月份之前工资，有明显的金额降低，也即，嘉运公司单方面减少了江淼的工资标准。依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第十三条：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬
摘要
成都市嘉运汽车服务有限公司、江淼劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2018)川01民终8344号上诉人（原审被告）：成都市嘉运汽车服务有限公司，住所地：成都高新区机场路东侧。法定代表人：钟敏。委托诉讼代理人：周辉利，四川超卓律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：江淼，男，汉族，1984年10月27日出生，住成都市金牛区。委托诉讼代理人：王银，四川中虹律师事务所律师。委托诉讼代理人：罗蔺，四川建投律师事务所律师。上诉人成……