劳动争议 （2018）新01民终2123号

泰昌光大机械公司与张佩瑶未签订劳动合同，泰昌光大机械公司主张张佩瑶与其单位监事罗文霞形成雇佣关系，与其不存在劳动关系。而张佩瑶辩称与泰昌光大机械公司存在劳动关系。故本案争议的焦点为张佩瑶是否与泰昌光大机械公司存在劳动关系。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”本案中，张佩瑶提交了加盖有泰昌光大机械公司印章的公函，该函载明其系泰昌光大机械公司员工，办理公司相关业务。一审庭审中，双方亦认可张佩瑶工作岗位在泰昌光大机械公司。因此，张佩瑶提供的证据可以证明其向泰昌光大机械公司提供了劳动。其次，双方在一审庭审中均认可，张佩瑶的工资由泰昌光大机械公司的监事罗文霞转账支付，泰昌光大机械公司法定代表人刘文兴与罗文霞系夫妻关系。张佩瑶有理由相信罗文霞给其转账支付工资的行为代表泰昌光大机械公司或者其法定代表人刘

乌鲁木齐泰昌光大机械设备有限公司、张佩瑶劳动争议二审民事判决书 劳动争议

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）新01民终2123号上诉人（原审原告）：乌鲁木齐泰昌光大机械设备有限公司。住所地：新疆乌鲁木齐市阿勒泰路****号*号房。法定代表人：刘文兴，乌鲁木齐泰昌光大机械设备有限公司总经理。委托诉讼代理人：梁鸿灏，新疆新途律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：张佩瑶，女，1973年9月19日出生，汉族，无固定职业，住乌鲁木齐市。上诉人乌鲁……