2015）泉行终字第125号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定及泉政文（2014）176号《泉州市人民政府关于下放工伤认定职权的通知》，被告南安市人力资源和社会保障局具有负责本行政区域内工伤保险工作主体资格的行政主管部门，其受理工伤认定申请并作出工伤认定决定属于其职权范围。本案在审理过程中，原告泉州煜德铸造有限公司亦承认其与第三人罗铭益存在事实劳动关系，故本院对于被告认定第三人与原告存在事实劳动关系给予确认。原告在被告受理第三人工伤认定举证期限内，未依照《工伤保险条例》第十九条第二款的规定，向被告提供证据证明第三人伤害并非工伤，应承担举证不能的法律后果。被告依照《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定，作出南人社工认（2014）411号《关于对罗铭益的工伤认定》，认定第三人受到伤害为工伤，并无不当。原告主张第三人并非在工作时间受伤，但根据南安市公安局美林派出所询问姜启桥、韦景生的《询问笔录》，均体现第三人在原告的工作场所内、在工作时间、因工作原因受到伤害。故原告的主张，理由不能成立，不予采纳。被告受理第三人工伤申请后，虽然履行了受理第三人工伤申请，送达举证通知，进行调查核实，作出认定及送达等程序，但其未依照《
摘要
泉州煜德铸造有限公司诉被上诉人南安市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政确认一案二审行政判决书
正文（节选）
福建省泉州市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）泉行终字第125号上诉人（原审原告）泉州煜德铸造有限公司，住所地福建省南安市美林街道溪洲村后畲269号。组织机构代码07504504-3。法定代表人徐礼集，该公司经理。委托代理人阮志强，福建求达律师事务所律师。委托代理人陈思国，福建求达律师事务所律师助理。被上诉人（原审被告）南安市人力资源和社会保障局，住所地福建省南安市江北大道人力资源大厦。法……