（2018）渝05行终280号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条第二款之规定“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”区人社局具有对辖区内的企业职工受伤，是否属于工伤进行认定的法定职权。李长伦所受伤害能否认定为工伤，关键是看李长伦的受伤情形是否符合工作时间、工作场所因为工作原因受到伤害。本案中，李长伦在车间工作中，因工作原因受到事故受伤。其受到的伤害属于工伤，故区人社局认定的事实清楚。李长伦向区人社局提出工伤认定申请后，区人社局依法进行核实并按程序作出了相关文书，送达各方当事人，符合《工伤保险条例》的规定，其行政程序合法。遂依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条的规定，判决驳回协益���司请求撤销区人社局于2017年2月22日作出南岸人社伤险认字[2017]170号《认定工伤决定书》的诉讼请求。上诉人协益公司不服一审判决，上诉称，区人社局未就其认定事实提供充分的证据予以证明，一审法院对上诉人提交的证据仅以证据出现时间在后为由不予采信，不符合证据规则的要求，一审法院庭审中未调查清楚事实，未给予当事人最后陈述意见的机会。故区人社局认定事实不清，一审法院审理程序违法，请求二审法院撤销一审判决
摘要
重庆协益塑胶有限责任公司与重庆市南岸区人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政确认二审行政判决书
正文（节选）
重庆市第五中级人民法院行 政 判 决 书(2018)渝05行终280号上诉人（一审原告）重庆协益塑胶有限责任公司。地址：重庆市南岸区长生桥镇南山村沙包组。法定代表人唐玉兰，董事长。被上诉人（一审被告）重庆市南岸区人力资源和社会保障局。地址：重庆市南岸区茶园广福大道12号行政中心B区*号楼。法定代表人包卫，局长。被上诉人（一审第三人）李长伦，男，汉族，1968年11月28日出生。地址：重庆市南川区。……