劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)鲁02行终482号
裁判要旨
本案的争议焦点之一:刘某3发生事故时年满60周岁,与原告之间是否属于劳动关系,是否属于《工伤保险条例》的调整范围。因此,刘某3虽然超过了法定退休年龄,但作为进城务工农民,其在客观上为原告提供劳动,从事餐厅保洁工作,并未违反上述法律规定,故原告与刘某3之间在客观上存在劳动关系。根据《工伤保险条例》第二条第二款规定,“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利”。人力资源社会保障部《关于执行若干问题的意见(二)》(人社部发[2016]29号)第二条规定,达到或超过法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法承担工伤保险责任。最高人民法院行政审判庭《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的,应否适用请示的答复》:“用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡的,应当《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定”。根据上述法律规定及指导精神,刘某3自2017年10
摘要
本案的争议焦点之一:刘某3发生事故时年满60周岁,与原告之间是否属于劳动关系,是否属于《工伤保险条例》的调整范围。因此,刘某3虽然超过了法定退休年龄,但作为进城务工农民,其在客观上为原告提供劳动,从事餐厅保洁工作,并未违反上述法律规定,故原告与刘某3之间在客观上存在劳动关系。根据《工伤保险条例》第二条第二款规定,“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利”。人力资源社会保障部《关于执行若干问题的意见(二)》(人社部发[2016]29号)第二条规定,达到或超过法定退休年
正文(节选)
山东省青岛市中级人民法院 行 政 判 决 书 (2019)鲁02行终482号 上诉人(原审原告)平度市第九中学,住所地山东省平度市天津路999号。 法定代表人付国庆,校长。 委托代理人刘清涛,山东天正平律师事务所律师。 委托代理人陈吉才,山东天正平律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)平度市人力资源和社会保障局,住所地山东省平度市北京路79-1号。 法定代表人宫培海,局长。 出庭负责人贾海生,副局……