劳动争议 （2018）浙03民终151号
裁判要旨
新味工作室对尚欠庄小冰工资7200元，并无异议，予以认定。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。庄小冰的工资已包含了加班工资，酌情按照70%确定新味工作室的标准工资为3150元，新味工作室应当支付庄小冰2016年3月27日至2016年11月18日期间二倍工资未支付部分为24465元（3150×7+3150÷30×23）。关于补缴社保，双方均未提出异议，对仲裁裁决不再作调整。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、八十二条，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条、第二十七条的规定，判决如下：一、新味工作室于判决生效之日起十日内支付庄小冰工资7200元、未签订书面劳动合同二倍工资差额24465元，合计31665元；二、新味工作室于判决生效之日起十日内按照社会保障部门的规定为新味工作室庄小冰补缴2016年2月至11月间应由用人单位承担部分的社会保险费，个人应缴部分由新味工作室庄小冰承担；三、驳回新味工作室的其他诉讼请求。当事人未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民
摘要
温州市鹿城区南郊新味平面设计工作室与庄小冰劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
浙江省温州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）浙03民终151号上诉人（原审原告）：温州市鹿城区南郊新味平面设计工作室，住所地：温州市龙方工业区20号地块3楼302室。经营者：付天敏，男，1984年11月8日出生，汉族，住温州市。委托诉讼代理人：孙善金，浙江越人律师事务所律师。委托诉讼代理人：章魁衡，浙江越人律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：庄小冰，女，1995年11月24日出生，汉族……