劳动争议 (2019)辽01民终9152号
裁判要旨
王宝安放弃第四项诉讼请求,一审法院予以准许。王宝安主张因沈阳华卫医药有限公司突然增加工作量,导致其被迫离职,但其未能就该主张,提供有效证据加以证明,应承担举证不能的法律后果,故对王宝安主张的经济补偿金,一审法院不予支持。王宝安在沈阳华卫医药有限公司工作至2018年10月,故其主张2018年11月、12月工资,无事实及法律依据,一审法院不予支持。关于王宝安主张的失业金损失。王宝安并不属于非因本人意愿中断就业的情形,王宝安不符合失业金领取条件,故王宝安的该项主张,一审法院不予支持。关于王宝安主张的档案转移及登记手续,因王宝安并未提供证据证明已将其档案交由沈阳华卫医药有限公司保管,故王宝安的该项主张,一审法院不予支持。一审法院判决:驳回王宝安的诉讼请求。案件受理费10元,已减半收取5元,由王宝安负担。二审期间,双方均未提交新证据,本院对一审查明的事实予以确认。本院认为,关于经济补偿金的问题,上诉人双方协商一致解除而非主动离职,一审庭审中上诉人自认其于2018年10月17日之后因不同意增加劳动量没有再继续上班,故上诉人关于其并非主动离职的主张没有事实依据,此种情况不符合用人单位应当支付劳动者经
摘要
王宝安放弃第四项诉讼请求,一审法院予以准许。王宝安主张因沈阳华卫医药有限公司突然增加工作量,导致其被迫离职,但其未能就该主张,提供有效证据加以证明,应承担举证不能的法律后果,故对王宝安主张的经济补偿金,一审法院不予支持。王宝安在沈阳华卫医药有限公司工作至2018年10月,故其主张2018年11月、12月工资,无事实及法律依据,一审法院不予支持。关于王宝安主张的失业金损失。王宝安并不属于非因本人意愿中断就业的情形,王宝安不符合失业金领取条件,故王宝安的该项主张,一审法院不予支持。关于王宝安主张的档案转移及登记手续,因王宝安并未提供证据证明已将其档案交由沈阳华卫医药有限公司保管,故王宝安的该项主张
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)辽01民终9152号上诉人(原审原告):王宝安,男,1963年12月31日出生,汉族,住址沈阳市和平区。委托诉讼代理人:杨玉梅,辽宁越佳律师事务所律师。被上诉人(原审被告):沈阳华卫医药有限公司,住所地沈阳市和平区民族南街**。法定代表人:张恩洲,该公司经理。委托诉讼代理人:潘卫东,辽宁欣和律师事务所律师。上诉人王宝安与被上诉人沈阳华卫医药有限……