劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2019)冀06行终169号

案号
(2019)冀06行终169号
法院
河北省保定市中级人民法院
案由
劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
年份
2019
地域
河北省保定市
裁判日期
2019-08-08

裁判要旨

原告、第三人对被告执法主体无异议,对被告执法主体予以认定。被告在办理工伤认定过程中具备受理、通知、研究决定、中止、送达等程序,符合相关规定,对被告办案程序予以认定。被告认定第三人何永站2017年7月20日8时许,在启动大门口起降杆时摔倒受伤,根据《工伤保险条例》第十四条第(一)项之规定,认定第三人何永站为工伤并无不妥,原告提交的证据不能有效证明第三人何永站是取个人物品摔倒受伤,对其观点不予支持,对被告认定事实及法律、法规适用予以认定。综上所述,被告被诉行政行为主体适格,程序合法,认定事实清楚,适用法律、法规准确。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定,判决驳回原告涿州市松腾商贸有限公司的诉讼请求。上诉人涿州市松腾商贸有限公司上诉称,1、何永站提供的三位证明人的书证,只是证明了何永站在工作时间在保养点院内里摔倒受伤的事实,但是没有证明他是启动起降杆时受伤,他是在工作地点受的伤。“在启动大门口起降杆时摔倒受伤的”,只是何永站一个人的说辞,没有其他的证据可以证明,系孤证。2、何永站提供现场照片证据显示他的工作场所门卫室,距离升降杆和大门口的位置非常远。他摔倒的位置在办公室楼前,距离

摘要

原告、第三人对被告执法主体无异议,对被告执法主体予以认定。被告在办理工伤认定过程中具备受理、通知、研究决定、中止、送达等程序,符合相关规定,对被告办案程序予以认定。被告认定第三人何永站2017年7月20日8时许,在启动大门口起降杆时摔倒受伤,根据《工伤保险条例》第十四条第(一)项之规定,认定第三人何永站为工伤并无不妥,原告提交的证据不能有效证明第三人何永站是取个人物品摔倒受伤,对其观点不予支持,对被告认定事实及法律、法规适用予以认定。综上所述,被告被诉行政行为主体适格,程序合法,认定事实清楚,适用法律、法规准确。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定,判决驳回原告涿州市松腾商贸有限公

正文(节选)

河北省保定市中级人民法院行 政 判 决 书(2019)冀06行终169号上诉人(原审原告)涿州市松腾商贸有限公司,地址涿州市刁窝乡徐里营村。法定代表人肖青松,该公司经理。委托代理人李永国,该公司工作人员。被上诉人(原审被告)保定市人力资源和社会保障局,住所地保定市东二环**。法定代表人杨小宁,该局局长。委托代理人郝文玖,该局法律顾问。委托代理人杨战旗,该局工作人员。原审第三人何永站,男,汉族,19……