劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）黔04行终201号

本案的争议焦点是李银平的死亡是否应认定为在工作时间和工作岗位突发疾病死亡的视同工伤情形。《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。”认定职工视同工伤，必须同时具备三个条件：工作时间、工作岗位以及突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡。本案中，各方当事人对李银平突发疾病死亡不持异议，但上诉人认为李银平并非在工作时间和工作岗位突发疾病死亡。关于李银平是否系在工作时间突发疾病死亡的问题。2017年10月20日，虽然众成公司与李银平签订的《以完成一定工作任务为期限劳动合同书》约定李银平的工作时间为08:00至18:00，但是安顺市小学与紫云创先公司于2017年11月1日签订的《保安服务合同》约定执勤时间为：和其家属24小时值守。众成公司与紫云创先公司签订《保安项目整体转让协议》，约定将紫云创先公司承接的项目交由众成公司统一派遣和管理。且安顺市小学萝卜冲分校的老师孙文利证明李银平的值班时间为24小时，保安牟明祥证明李银平晚上需要在学校值班。上述证据可以认定李银平的上班时间为24小时，李银平系在工作时间内突发疾病

本案的争议焦点是李银平的死亡是否应认定为在工作时间和工作岗位突发疾病死亡的视同工伤情形。《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。”认定职工视同工伤，必须同时具备三个条件：工作时间、工作岗位以及突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡。本案中，各方当事人对李银平突发疾病死亡不持异议，但上诉人认为李银平并非在工作时间和工作岗位突发疾病死亡。关于李银平是否系在工作时间突发疾病死亡的问题。2017年10月20日，虽然众成公司与李银平签订的《以完成一定工作任务为期限劳动合同书》约定李银平的工作时间为08:00至18:0

贵州省安顺市中级人民法院行 政 判 决 书（2019）黔04行终201号上诉人（原审原告）贵州众成特卫保安服务有限公司。住所地：贵州省安顺经济技术开发区迎宾路蓬赛斯花园F组团B幢单元3层307号。法定代表人喻波，经理。委托代理人晏志远，该公司人事顾问。委托代理人程云凌，贵州巨人律师事务所律师。被上诉人（原审被告）安顺市人力资源和社会保障局。住所地：贵州省安顺市西秀区市东路社保大楼。法定代表人袁化龙……