劳动争议 （2018）湘03民终169号
裁判要旨
原告诉请被告开具提前解除劳动合同书面证明，经查，2017年8月1日，被告已作出《关于对黄能同志作出开除处理的决定》并已送达给原告，对该项诉讼请求法院不予支持；原告诉请协助其在15天内办理各项社会保险关系转移手续，符合法律规定，法院予以支持。原告诉请被告给付违法解除劳动合同双倍赔偿金41946元，经查，在原、被告协商期间，被告亦未作出正式解除劳动合同的书面决定前，原告应当继续按时上、下班，相反原告随即自行离开被告处的行为应当认定为擅自离职，原、被告双方劳动合同履行期间，原告存在《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二、三项规定的情形属实，被告以此为由作出《关于对黄能同志作出开除处理的决定》并已送达给原告并无不当，该项诉讼请求法院不予支持。原告诉请被告给付2016年度未结算的两个项目提成奖金9350元，没有提供充分证据证明被告应当向原告支付上述提成款，对该项诉讼请求法院不予支持。原告诉请被告给付非法克扣工资2800元（每个月400元合计7个月），经查，被告未提供充分证据证明扣发原告工资往来的依据，对该项诉讼请求法院予以支持。原告诉请被告给付拖欠2017年5月、6月工资5160元，因原、被
摘要
黄能、湖南凌天能源管理投资有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
湖南省湘潭市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）湘03民终169号上诉人（原审原告）：黄能，男，1973年12月26日出生，汉族，湘潭市人，住湖南省湘潭市岳塘区。委托诉讼代理人：彭依涵，湖南同升律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：湖南凌天能源管理投资有限公司，住所地湘潭市高新区芙蓉路18号高新科技大厦13楼。法定代表人：林宣军，董事长。委托诉讼代理人：李凯，湖南湘剑律师事务所律师。上诉人黄……