劳动争议 （2018）京02民终1440号
裁判要旨
邢浩楠就其与海月长丰商贸公司存在劳动关系的主张，提交了海月长丰商贸公司向其支付工资的中国农业银行银行卡交易明细清单及为其缴纳社会保险的北京市社会保险个人权益记录，且海月长丰商贸公司也认可2014年7月起至2016年12月31日期间邢浩楠参与公司经营，故可以认定双方之间存在劳动关系。海月长丰商贸公司虽称邢浩楠仅是其公司出资人及股东，因朋友关系而为邢浩楠代缴社会保险，但未能就上述主张提交相关证据予以证明，故不予采信。海月长丰商贸公司未提供证据证明邢浩楠的具体工作时间，故对邢浩楠所述2014年7月20日起双方建立劳动关系的主张予以采信。海月长丰商贸公司于2017年9月22日收到邢浩楠提出解除劳动关系的通知，据此可以认定双方之间的劳动关系于2017年9月22日解除。综上，对2014年7月20日至2017年9月22日期间邢浩楠与海月长丰商贸公司存在劳动关系予以确认，对海月长丰商贸公司要求确认双方之间不存在劳动关系的诉讼请求不予支持。双方均认可邢浩楠实际工作至2016年12月31日，则海月长丰商贸公司应支付邢浩楠工资至该日。《北京市工资支付规定》第十三条规定，用人单位应当按照工资支付周期编制工资支
摘要
北京海月长丰商贸有限公司与邢浩楠劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2018）京02民终1440号上诉人（原审互为原、被告）：北京海月长丰商贸有限公司，住所地北京市西城区宣武门东街20号楼地下室华大旅社108室。法定代表人：谢玥，经理。委托诉讼代理人：常青，男，该公司总经理。被上诉人（原审互为原、被告）：邢浩楠，男，1977年10月14日出生，汉族，无业，住北京市丰台区。委托诉讼代理人：刘纪伟，北京市炜衡律师事务所律师。委……